第8章 人狠话不多 (第1/2页)
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“还有其他问题吗?没有的话,直接散会。”话落,上官昀稍等片刻后,得到了“鸦雀无声”的回复,她翩然起身,举步往外走。
见状,若有所思的梁筱旼打破了沉默:“上官!”
“嗯?”上官昀停步,回眸望去。
梁筱旼迟疑几秒后,咬牙问出盘踞在众人心中最为关心的缘由:
“那个、能方便透露一下,为什么你会突然做出这样的决定?”
“看着就糟心。”随即,高挑的倩影已走出大家的视野范围内。
简短的五个字,非但没有为她们答题解疑,反而衍生出更多的困惑。
看到什么了?是人?亦或是何种事情?
为什么会糟心?至于让她会有“糟心”的感觉?
甚至到了大动肝火,兴师动众要修改剧本?
等等...是不是忘了什么关键信息?
上官昀的原话是“把男女主所有的亲热戏份删掉...”
不对啊!路尧和任倩倩这两位主角是她亲自确定下来的,敢情是他们的“实战”和想象中的差距太大?理想与现实的落差,使她大为不满?
这完全不符合上官昀的行事作风,可谓是“前所未有”的“创举”!
再怎么说她们也不是才认识她这号人物两三天,毕竟在这个圈子里,“女导演”为数甚少;
一是出于大众受到常规思维的局限,导演不仅是一份极度耗费脑力的职业,同样也是对身体素质的巨大挑战。
工作强度大、吃无定时、居无定所,在外景一待就是三四个月,经常起早摸黑地开工,连续几天几夜连轴转是最为平常的事;
连身体力壮的男人也不一定能应付自如的工作,更别说天生有着体质差异的女人了;
再者,正是这种“错误认知”使得女导演更为稀有,且难以出头。
即便心存志向,也不畏艰苦,可是她们往往会被指派负责打杂、跑腿之类的,不具备决策权的琐碎工作内容,这无异于是打击她们的积极性。
然而在三年前,上官昀的出现可以说是为“这一僵局”提供了一个突破口——
所成立的日光晨曦影视文化有限公司,以招揽优秀女性为主,创建“全女”的主创团队,既能给她们提供机会和平台,也是为电影界输入一支“巾帼不让须眉”的精英队伍。
起码,在近两三年来,市面上寥寥可数以女
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